9月25日上午，学院在新主楼A612会议室召开基层干部工作会议，对推选学校十五次党代会代表及新学期的基层工作进行部署。系主任、教工支部书记共13人参加会议，院党委书记刘志新主持会议。
会上，刘书记传达了校领导关于做好第十五次党代会筹备工作的重要指示，并就推选437必赢会员中心第十五次党代会代表的名额分配、构成比例、推选程序、时间要求等进行详细说明。刘书记强调，选好党代表是开好党代会的前提和基础，支部书记要切实负起责任，确保推选工作的规范、民主，真正把那些具有政治意识、责任意识、能如实反映广大师生意见和要求的优秀党员推选出来。
对于新学期的基层工作，刘书记着重从两个方面提出明确要求：一是学院继续提供专项经费，支持各系、各支部推行“和谐凝聚力工程”，本学期重点围绕学院“十二五”规划和“青年教师定制培养计划”两个主题来开展，鼓励党政联合，突出活动创新；要重视活动的规划与设计并提前与学院进行沟通。二是启动“青年教师定制培养计划”，构筑加强青年教师培养的重要载体与平台。该计划重点以2008年以后新入校的青年教师为培养对象，针对每位教师，每个学期进行培养计划的定制、考查与总结，由联系教师、教研室、学院三方提供支持，总培养周期为三年；培养内容包括师德教育、联系教师带教、教学能力培养、科研能力培养、学位/学历培养、培训进修、学术交流等方面。
“和谐凝聚力工程”通过开展座谈会、研讨会，旨在加强全院青年教师间的交流与沟通，健全基层单位意见反馈机制；而“青年教师定制培养计划”是为促进新进青年教师快速成长而专门搭建的培养平台，两种载体互为支持、有机融合，从两个层面进一步完善学院青年教师培养教育体系。
